Anonim

ক্রেডিট: জ্যাকব্লুন্ড / ইস্টক / গ্যাট্টি ইমেজ

শার্লিন স্যান্ডবার্গের চার বছর পরও লীন ইন: নারী, কাজ, এবং নেতৃত্ব দিত প্রকাশিত হয়, এবং পরবর্তীতে কর্মক্ষেত্রে লিঙ্গ সম্পর্কে জাতীয় কথোপকথন শুরু করে। বইটি লক্ষ লক্ষ লোককে লিঙ্গ ভিত্তিক বেতন বিচ্ছিন্নতা, নারী উন্নয়নের বাধা এবং বাড়ির শ্রমের অনুপযুক্ত বিতরণ সম্পর্কে সাম্প্রতিক সাক্ষাত্কারে কথা বলছে। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র আজ Sandwember প্রকাশনার পর বছর বলেন,, যথেষ্ট পরিবর্তিত হয়েছে।

"আমরা ভাল না," স্যান্ডবার্গে বলেন। "আমরা ফোর্টইউন 500 সিইও চাকরির 6% কম এবং বিশ্বের প্রায় প্রতিটি দেশে তাদের সমতুল্য আটকে রয়েছি। 19 টি দেশে নারী দ্বারা পরিচালিত হয়েছিল লীন ইন প্রকাশিত হয়েছে. আজ আছে 11. কংগ্রেসের সংখ্যা একটি ক্ষুদ্র বিট আপ জড়িত আছে। এবং সামগ্রিকভাবে, আমরা কোন শিল্প বা বিশ্বের যে কোনো সরকারে মহিলা নেতৃত্বের ক্ষেত্রে বড় বৃদ্ধি দেখছি না এবং আমি মনে করি এটি লজ্জাজনক।"

যে বলেন, তিনি বর্তমান বিশ্বব্যাপী "সমতা প্রায় শক্তি" উল্লেখ করে বলেন যে এটি তার আশা দেয়। তিনি একযোগে আমেরিকা-নির্দিষ্ট বিষয়গুলির একটি মুষ্টিযোদ্ধা বলেছিলেন যা তার আশার জন্য পরিবর্তিত হতে হবে। "আমরা পৃথিবীর একমাত্র উন্নত দেশ যা মাতৃত্বকালীন ছুটি পরিশোধ করেনি। একমাত্র," স্যান্ডবার্গ বলেন। "আমরা বিশ্বের একমাত্র উন্নত দেশগুলির মধ্যে একটি, যারা পরিবার ছাড় দেয়নি। এটি অগ্রহণযোগ্য। ন্যূনতম-মজুরি শ্রমিকদের দুই তৃতীয়াংশ নারী। অগ্রহণযোগ্য। এসব জিনিস ঠিক করতে হবে।"

অবশ্যই, চার বছর সবকিছু পরিবর্তন করার জন্য খুব অল্প সময়, স্যান্ডবার্গেও উল্লেখ করা একটি বাস্তবতা। "আমার লক্ষ্য খুব স্পষ্ট, এবং আমি এটি সম্পর্কে লিখেছেন লীন ইন, যা মহিলাদের অর্ধেক আমাদের কোম্পানি এবং দেশ চালানো এবং পুরুষদের অর্ধেক আমাদের ঘর চালানো হয়। আমি যতটা ইচ্ছা চার বছর ধরে ঘটতে পারে, আমি মনে করি না এটি একটি সম্ভাব্য সময়কাল। কিন্তু আমি মনে করি এটি যত তাড়াতাড়ি সম্ভব আমাদের মনে হতে পারে। এর অংশটি সেই আকাঙ্ক্ষা এবং সেই লক্ষ্য অর্জন করছে। আমি মনে করি আমরা প্রায়ই কম প্রত্যাশা নিপীড়ন ভোগ করে।"

গল্পের নৈতিক? আপনার প্রত্যাশা উচ্চ সেট এবং সমতা দিকে marching রাখা। আমরা এখনও এটি পৌঁছাতে পারে না, কিন্তু আমরা মনে করি তার চেয়ে আরও কাছাকাছি হতে পারে।

প্রস্তাবিত সম্পাদকের পছন্দ