সুচিপত্র:
একটি subcontractor একটি কোম্পানির কর্মচারী নয়। পরিবর্তে, উপসম্পাদক একটি স্বাধীন ব্যবসায়িক ব্যক্তি। এই কারণে, উপ-কন্ট্রাক্টর কোম্পানির একজন কর্মচারী হওয়ার চেয়ে করগুলি অনেক ভিন্নভাবে পরিচালিত হয়। আপনার ফরম 1099 এ দেখানো পরিমাণ কতটুকু বুঝতে হবে তা আপনি ফাইল করার সময় করের ক্ষেত্রে অর্থ প্রদান করবেন, কারণ এটি আপনাকে বছরের জন্য একটি অনিবার্য ট্যাক্স বিলের জন্য পরিকল্পনা করতে সহায়তা করে।
তাত্পর্য
1099 চুক্তিবদ্ধ কর্মী হিসেবে, আপনার পেচ চেক থেকে কোনও কর ছাড়ানো হয় না। আপনি যে কোম্পানীটির সাথে ব্যবসা করেন সেটি আপনার সাথে একজন কর্মচারী-নিয়োগকারী সম্পর্ককে বোঝাতে পারে। তবে, বাস্তবতা হল আপনি একজন স্বাধীন ব্যবসায়ী। এই আপনি আপনার নিজের আয়কর দিতে অর্থ। আপনি যখন আপনার ট্যাক্স রিটার্ন দাখিল করেন তখন আইআরএসের পেনাল্টি এড়ানোর জন্য সারা বছর ধরে এই টাকা ত্রৈমাসিক কিস্তিতে আইআরএস পাঠানো উচিত।
ট্যাক্স সীমাবদ্ধতা
আপনি একটি স্বাধীন ব্যবসায়ী হিসাবে ব্যবসা কর deductions নিতে পারেন। ব্যবসায়ের ফলে আপনি যে সমস্ত খরচ বহন করেন সেগুলি হ'ল আপনার আয় থেকে আপনি যেগুলি বাদ দেন। এটি আপনার ট্যাক্স রিটার্নে "ব্যবসায় থেকে লাভ বা ক্ষতি" এর অধীনে, Schedule Schedule তে রেকর্ড করা হয়। এই deductions গুরুত্বপূর্ণ, কারণ তারা আপনার জন্য deductions itemize এবং একটি নাটকীয়ভাবে আপনার সামঞ্জস্যপূর্ণ মোট আয় হ্রাস করার একটি উপায় প্রদান করে। এই, পরিবর্তে, আপনি আপনার আয়কর দায় হ্রাস করতে পারবেন।
প্রভাব
আপনার ফরম 1099 এ দেখানো আয়টিতে করের পরিমাণ আপনার ট্যাক্স বন্ধনী উপর নির্ভর করে। ফেডারেল ট্যাক্স সিস্টেম প্রগতিশীল, ট্যাক্স বন্ধনী ব্যবহার করে, 10 শতাংশ শুরু এবং 35 শতাংশ বৃদ্ধি (2011 হিসাবে)। এই প্রগতিশীল ট্যাক্স মানে যে, আপনার আয় প্রতিটি বন্ধনী জন্য আয় থ্রেশহোল্ড অতিক্রম করে বাড়লে, যে থ্রেশহোল্ড অতিক্রম সমস্ত আয় উচ্চ বন্ধনী মধ্যে ট্যাক্স করা হয়। রাষ্ট্র আয় কর রাষ্ট্র দ্বারা পরিবর্তিত হয়। আপনি যে ট্যাক্সটি প্রদান করেন সেগুলিও আপনার উপলব্ধ ট্যাক্স কাটা এবং এই রকমের ক deductions পরে স্থায়ী মোট আয় উপর নির্ভর করে। Deductions আপনার ব্যবসার প্রকৃতি উপর নির্ভর করে। 1099 কর্মচারী হওয়া একটি কোম্পানির একজন কর্মচারী হওয়ার চেয়ে আরও জটিল, কারণ আপনাকে অবশ্যই সমস্ত খরচ এবং আয় সন্ধান করতে হবে এবং সারা বছর ধরে আপনার করের জন্য অর্থের বিনিময়ে অর্থের বিনিময়ে অর্থোপার্জন করতে হবে।
বিবেচনা
1099 কর্মচারী হিসাবে, আপনাকে অবশ্যই এসইওএ নামে স্ব-কর্মসংস্থান কর দিতে হবে। 15.3 শতাংশের ট্যাক্স হার আপনার আয় নির্ধারণ করা হয়। আপনি প্রতি বছর এই পরিমাণ টাকা দিতে হবে। আপনি যখন চাকরি থেকে অবসর গ্রহণ করেন তখন আপনার প্রদান আপনাকে সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধা প্রদান করে। এই ট্যাক্স FICA করের অনুরূপ যা কর্মচারীরা অর্থ প্রদান করে, কেবলমাত্র একজন নিয়োগকর্তা অন্যথায় অর্থ প্রদান করেন যা কর্মচারী সাধারণত অর্থ প্রদান করে।