সুচিপত্র:
ফেডারেল ইন্সুরেন্স অবদান আইন সামাজিক নিরাপত্তা এবং মেডিকেয়ার কর নিয়ন্ত্রণ করে। নিয়োগকর্তা সাধারণত কর্মীদের 'paychecks থেকে এই কর বন্ধ রাখা আবশ্যক। আপনার সামাজিক সুরক্ষা এবং মেডিকেয়ার প্রতিরোধটি প্রায়শই FICA হিসাবে আপনার বেতন স্টবুকে দেখায়।
FICA উদ্দেশ্য
সোশাল সিকিওরিটি অ্যাক্ট প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল 14, 1935 সালের প্রেসিডেন্ট ফ্র্যাংকলিন ডি। রুজভেল্ট। এটির প্রয়োজন যে নিয়োগকর্তা, কর্মচারী এবং স্ব-কর্মী লোকেরা সামাজিক সুরক্ষা কর দেয়। অর্থটি যোগ্য প্রতিবন্ধী ব্যক্তি, অবসরপ্রাপ্ত, মৃতের বেঁচে থাকা, এবং সুবিধাভোগীদের উপর নির্ভরশীলদের উপকারের জন্য ব্যবহার করা হয়। 1965 সালের 30 জুলাই রাষ্ট্রপতি লিন্ডন বি জনসন মেডিকেয়ার আইন স্বাক্ষর করেন। সোশ্যাল সিকিউরিটি ট্যাক্স সাপেক্ষে যারা মেডিকেয়ার ট্যাক্স দিতে হবে, যা যোগ্যতাসম্পন্ন ব্যক্তিদের স্বাস্থ্য বীমা সরবরাহ করে।
করের হার
আপনার নিয়োগকর্তা ফেডারেল সরকার প্রতি বছর সেট হার অনুযায়ী আপনার মজুরি থেকে FICA ট্যাক্স প্রতিরোধ। এই হার সামাজিক নিরাপত্তা প্রশাসন এবং অভ্যন্তরীণ রাজস্ব পরিষেবা ওয়েবসাইটে পাওয়া যাবে। এই সংস্থাগুলি উভয় FICA প্রশাসক। ২015 সাল নাগাদ, কর্মীদের বেতন থেকে কর্মীদের বেতন থেকে 6২ হাজার 500 ডলারের বার্ষিক মজুরি সীমা পর্যন্ত সামাজিক নিরাপত্তা কর বন্ধ রাখা। মেডিকেয়ার ট্যাক্স সব মজুরি 1.45 শতাংশ এ নেওয়া হয়। নিয়োগকর্তারা এই কর্মীদের পাশাপাশি প্রতিটি শ্রমিকের জন্যও অর্থ প্রদান করেন। স্ব-নিযুক্ত ব্যক্তিরা 12.4 শতাংশ এবং মেডিকেয়ার কর 2.9 শতাংশে সামাজিক সুরক্ষা কর প্রদান করে, তবে তারা তাদের ট্যাক্স রিটার্ন দাখিল করার সময় অর্ধেকেরও বেশি পরিমাণে ছাড় দিতে পারে। যদি একজন নিয়োগকর্তা বছরে একজন কর্মচারীকে ২00,000 ডলারের বেশি অর্থ প্রদান করেন তবে অতিরিক্ত মজুরিতে 0.9 শতাংশ অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স আটকে রাখতে হবে।
FICA বনাম ফেডারেল আয়কর
ফেডারেল আয়কর পাশাপাশি মজুরি থেকে আটকে রাখা আবশ্যক। এটি ফিকা ট্যাক্স থেকে পৃথক এবং একটি ভিন্ন গণনা পদ্ধতি প্রয়োজন। FICA গণনা করা সহজ কারণ এটি আপনার মজুরির সমতল শতাংশের উপর ভিত্তি করে। ফেডারেল ইনকাম ট্যাক্স হোল্ডিং ট্যাক্স টেবিলগুলি আটকে রাখার আইআরএস, আপনার করযোগ্য মজুরি, এবং বৈবাহিক অবস্থা এবং আপনার ফর্ম W-4 এ বর্ণিত ভাতাগুলির সংখ্যা উপর নির্ভর করে।
পে স্টাব এবং ডাব্লু -২ রিকনসিলিয়েশন
আপনার পে স্টাবের FICA পরিমাণগুলি আপনার W-2 এর থেকে পৃথক হতে পারে। যদি আপনার প্রিট্যাক্সগুলি হ্রাস হয় - যেমন স্বাস্থ্য বীমা বা ক্যাফেটেরিয়া পরিকল্পনার অধীনে প্রস্তাবিত নমনীয় খরচ অ্যাকাউন্ট - যা FICA করের সাপেক্ষে নয়। ট্যাক্স আগে আপনার paycheck বাইরে আসে কারণ বেনিফিট আপনার করযোগ্য মজুরি কম। বছরের জন্য আপনার শেষ বেতন stub আপনার মোট মজুরি দেখায়, যা deductions আগে আপনার উপার্জন হয়; এই মজুরি আপনার pretax সুবিধা প্রতিফলিত করবেন না। আপনার W-2 এর বাক্সগুলি 3 এবং 5 যথাক্রমে আপনার সামাজিক নিরাপত্তা এবং মেডিকেয়ার করযোগ্য মজুরি প্রদর্শন করে। আপনার FICA-ছাড়ের প্রেমেক্স ক deductions প্লাস 3 এবং 5 বাক্সে পরিমাণ আপনার বেতন stub উপর মোট মজুরি সমান উচিত।