একটি 403 বি এর উপকারিতা এবং অসুবিধা

হাসপাতাল, সরকারি সংস্থা এবং বিদ্যালয়গুলির জন্য কাজ করে এমন কর্মীগণ প্রায় 403 বি পরিকল্পনাগুলিতে অ্যাক্সেস রাখে। এই পরিকল্পনা কর্মীদের তাদের পেচচগুলি থেকে একপাশে টাকা সরানোর অনুমতি দেয় এবং অবসর গ্রহণের জন্য সেগুলি তহবিল ব্যবহার করে। একটি 403 বি প্ল্যানটি তাত্ক্ষণিক ট্যাক্স সঞ্চয় এবং দীর্ঘমেয়াদী ট্যাক্স বিলম্বিত বৃদ্ধির বছর এবং কয়েক দশক ধরে অবসর গ্রহণের দিকে অগ্রসর হয়।

ট্যাক্স সঞ্চয়

একটি 403 বি প্ল্যান বিনিয়োগে তাত্ক্ষণিক ট্যাক্স সঞ্চয় সরবরাহ করা হয়, যেহেতু আপনি পরিকল্পনায় সেট করা অর্থ প্রাক-ট্যাক্স ভিত্তিতে আপনার চেকচিহ্ন থেকে বেরিয়ে আসে। আপনি 403b তে বিনিয়োগ করেন এমন প্রতিটি ডলার আপনার ফেডারেল করযোগ্য মজুরি থেকে কাটা হয় এবং এটি আপনার ট্যাক্স দায়কে কমিয়ে দেয়। এর মানে হল যে আপনার কোম্পানির 403 বি পরিকল্পনায় অংশ নেওয়া আপনার প্যাচেকের পরিমাণকে যতটা ভয় পান তা কমিয়ে দিতে পারে না। 403 বি পরিকল্পনায় অন্তর্নিহিত ট্যাক্স সুবিধাদি এটি অবসর সঞ্চয় এবং ট্যাক্স সঞ্চয়গুলির জন্য সবচেয়ে শক্তিশালী সরঞ্জামগুলির একটি করে তোলে।

সরলতা

একটি 403 বি পরিকল্পনা অবসর পরিকল্পনা ব্যবহার করা সহজতম এবং সহজতম এক। কিছু নিয়োগকর্তা এখন 403b পরিকল্পনায় স্বয়ংক্রিয়ভাবে তাদের নতুন ভাড়া নিয়োগ করে, তাই আপনাকে অংশগ্রহণের জন্য কিছু করতে হবে না। আপনার ফার্ম স্বয়ংক্রিয় তালিকাভুক্তি ব্যবহার না করেও, সাইন আপ কেবল একটি ফর্ম পূরণের ব্যাপার। আপনি সাইন আপ করার পরে, 403 বি পরিকল্পনার অর্থ আপনার অংশে সরাসরি কোনও পদক্ষেপ ছাড়াই আপনার চেক চেক থেকে আসে।

নিয়োগকর্তা ম্যাচ

একটি নিয়োগকর্তা ম্যাচ উপস্থিতির একটি 403b পরিকল্পনা বিনিয়োগের জন্য একটি শক্তিশালী প্রণোদনা প্রদান করে। অনেক নিয়োগকর্তা তাদের কর্মচারীদের তাদের 403 বি পরিকল্পনায় অর্থের একটি অংশ মেলে, এবং এটি আপনাকে বিনামূল্যে অর্থ প্রতিনিধিত্ব করে। যদি আপনি বছরে 30,000 ডলার উপার্জন করেন এবং আপনার নিয়োগকর্তা আপনার উপার্জনের 6 শতাংশ পর্যন্ত ডলারে 50 সেন্ট মিলিয়ে থাকেন তবে সেই নিয়োগকর্তার মিলের মূল্য বছরে 900 ডলার পূর্ণ। যে কোন জায়গায় ফিরে যে ধরনের পেতে কঠিন হবে।

নিষেধাজ্ঞা প্রত্যাহার

একটি 403b পরিকল্পনা একটি আরামদায়ক অবসর প্রদান করার জন্য ডিজাইন করা হয়েছে যে একটি সুবিধা এবং একটি অসুবিধা উভয় হিসাবে দেখা যেতে পারে যে। আপনি 403b পরিকল্পনায় যে অর্থটি অবসরপ্রাপ্ত না হওয়া পর্যন্ত ট্যাক্স-বিলম্বিত ভিত্তিতে বাড়তে পারবেন, তবে এর অর্থ হল অবসর গ্রহণের বয়স আগে আপনি সহজে সেই অর্থটি পেতে পারবেন না। আপনি যদি 59 1/2 এর আগে 403 বি প্ল্যান থেকে অর্থ প্রত্যাহার করেন তবে আপনার উল্লেখযোগ্য কর জরিমানা হতে পারে। যদি আপনার স্বল্পমেয়াদী লক্ষ্য এবং দীর্ঘমেয়াদী অবসর লক্ষ্য থাকে তবে আপনি আপনার 403 বি প্ল্যান এবং আপনার পরবর্তী অর্থের সাথে অর্থের একটি অ্যাকাউন্টের মধ্যে আপনার বিনিয়োগ ভাগ করতে চান।