সুচিপত্র:
বেকারত্ব বীমা তাদের কাজ হারান এবং অন্য কাজের জন্য অনুসন্ধান করার সময় আয় একটি উৎস প্রয়োজন যারা দেওয়া বেনিফিট একটি ধরনের। বেশিরভাগ বেকারত্ব বীমাগুলি রাষ্ট্রগুলি দ্বারা সরবরাহ করা হয় এবং রাষ্ট্রীয় প্রোগ্রামগুলি হিসাবে তারা উল্লেখযোগ্যভাবে পরিবর্তিত হতে পারে, বিশেষত যখন এটি ক্ষতিপূরণ হারের দিকে আসে। পূর্ববর্তী ক্ষতিপূরণ হারের উপর ভিত্তি করে যোগ্য ব্যক্তিদের কতগুলি অর্থ প্রদান করতে হবে তা নির্ধারণ করতে প্রতিটি রাজ্য নিজস্ব সূত্র ব্যবহার করে। সৌভাগ্যক্রমে, বিভিন্ন পরিকল্পনাগুলির মধ্যে সামঞ্জস্য ব্যক্তিকে তাদের বেকারত্বের পরিস্থিতি সম্পর্কে ভাল ধারণা পেতে দেয়।
বেনিফিট শর্তাবলী
বেনিফিট পদগুলি সময় গণনা যে বেকারত্ব সুবিধা বেতন গণনা বিবেচনা বিবেচনা। সর্বাধিক পরিকল্পনা সপ্তাহে পেমেন্টের জন্য একটি প্রাথমিক বিন্দু হিসাবে ব্যবহার। কর্মচারী প্রতি সপ্তাহে কত পরিমাণে বেকারত্ব প্রতি সপ্তাহে প্রাপ্ত করার জন্য যোগ্য তা নিয়ন্ত্রণ করে। যদি কমিশন কমিশন বা অন্য ধরনের পরিবর্তনশীল ক্ষতিপূরণ কারণে প্রতি সপ্তাহে পরিবর্তিত হার উপার্জন করে, তবে সাধারণত সপ্তাহে গড় পরিমাণ অর্থ উপার্জন করার জন্য তাদের বেতনগুলি গড় করে। এই সপ্তাহগুলি 52-সপ্তাহের একটি অংশ যা পরিকল্পনাটি বেকারত্বের সময়ের জন্য ব্যবহার করে। পরিকল্পনাটি কেবল এই বছরের অর্ধেকের জন্য বেকারত্ব দাবি করতে পারে, যদিও পুনর্নবীকরণ বিকল্পগুলি একটি সম্ভাবনা হতে পারে।
পেমেন্ট গড় এবং শতকরা
বেকারত্ব একবার অর্জিত ব্যক্তিদের বেতন শতকরা 100% প্রদান করে না। রাষ্ট্র আইন সাধারণত প্রতি সপ্তাহে উপার্জনকারী ব্যক্তির বেতন 70 থেকে 80 শতাংশের মধ্যে সর্বাধিক শতাংশ রাখে, তবে পেমেন্ট প্ল্যান তৈরি করার আগে অন্যান্য ডেটা চেনার পরিকল্পনা করে, এতে কতজন ব্যক্তি উপার্জন করেছেন এবং কতদিন ধরে তারা ছিলেন। পেমেন্ট স্তর। প্রকৃত বেতন শতাংশ শুধুমাত্র পূর্ববর্তী বেতনগুলির প্রায় 50 শতাংশ হতে পারে।
অতিরিক্ত গণনা
অন্যান্য কারণ বেকারত্ব গণনা আরো জটিল করা। উদাহরণস্বরূপ, যদি ব্যক্তিটি শিশু সহায়তার অধিকারী হয় তবে রাষ্ট্রটি সাপ্তাহিক বেনিফিটের পরিমাণের 25 শতাংশ পর্যন্ত কাটাতে পারে। পূর্ণ সময়ের চাকরি খোঁজার সময় ব্যক্তি যদি পার্ট-টাইম চাকরিটি কাজ করে তবে রাষ্ট্রটি পেমেন্ট কমাতে একটি গণনা ব্যবহার করবে। এই হিসাব সাধারণত সাপ্তাহিক সুবিধার ($ 5 থেকে $ ২0) ডলারের যোগফল যোগ করে, তারপরে পার্ট টাইম কাজের (70 থেকে 80 শতাংশ) সাপ্তাহিক বার্ষিক আয় শতকরা লাগে এবং নতুন সাপ্তাহিক সুবিধার পরিমাণ থেকে কমাতে কমে যায় বেনিফিট পেমেন্ট।
যোগ্যতা এবং বজায় রাখা
বেশিরভাগ রাজ্যে ব্যক্তিদের প্রতি এক বা দুই সপ্তাহ দাবি করে যে তারা এখনও চাকরি খোঁজার জন্য দাবি করে। ব্যক্তি সক্রিয়ভাবে কাজের জন্য অনুসন্ধান করা আবশ্যক এবং তাদের দক্ষতা জন্য উপযুক্ত যে কোন কাজের অফার গ্রহণ করতে হবে। তারা চাকরি খোঁজার চেষ্টা করার জন্য বেকারত্বের অফিসে নিবন্ধন করতে পারে। জালিয়াতি বা অপব্যবহারের কারণে অবসানের মতো কিছু ধরণের কাজের ক্ষতি কোনও বেকারত্ব ক্ষতিপূরণের জন্য যোগ্য নয়।