সুচিপত্র:
আপনি যখন মারা যান, আপনার পেনশন সুবিধা আপনার পত্নী যেতে পারে। যাইহোক, spousal ব্যবস্থা আগাম ভাল স্থাপন করা আবশ্যক। প্রকৃতপক্ষে, আপনি অবসর গ্রহণ এবং আপনার পেনশন গ্রহণ শুরু যখন আপনি স্পাউজাল বেনিফিট সম্পর্কে সিদ্ধান্ত নিতে হবে। অবসর গ্রহণের সিদ্ধান্ত আপনার পত্নীকে কতটা গ্রহণ করবে তা প্রভাবিত করবে।
সম্পূর্ণ বেনিফিট
আপনি যদি আপনার সম্পূর্ণ পেনশন সুবিধা নেওয়ার জন্য নির্বাচিত হন তবে আপনার পত্নী মারা গেলে কিছুই পাবেন না। কার্যকরভাবে আপনি তার disinheriting হয় যখন আপনার পত্নী এই সুবিধা সুবিধা নিতে আপনার জন্য একটি দাবিত্যাগ সাইন ইন করতে হবে। যদি আপনার পত্নী পর্যাপ্ত সম্পদ থাকে এবং নিজের সঞ্চয় থেকে বাঁচতে পারে তবে এই ব্যবস্থাটি আপনার জন্য ভাল হতে পারে।
50 শতাংশ বেনিফিট
50% সুফল হল পেনশন সুবিধা যা আপনার পত্নীকে মারা যাওয়ার পরে আপনার পেনশন অর্ধেক দেয়। আপনার পত্নীকে এটি পাওয়ার জন্য আপনাকে অবশ্যই আপনার জীবনকালের সময় 1/2 দ্বারা আপনার পেনশন সুবিধাটি হ্রাস করতে সম্মত হতে হবে। অন্য কথায়, আপনার জীবনকালের সময় আপনি 1/2 আপনার পেনশন সুবিধাটি গ্রহণ করেন এবং আপনার পত্নী মারা যাওয়ার 50 শতাংশ পর পাবেন।
25 শতাংশ বেনিফিট
২5 শতাংশের বেনিফিট মানে আপনার 75% পূর্ণ পেনশন সুবিধা গ্রহণ করে। আপনার মৃত্যুতে, আপনার পত্নী আপনার পূর্ণ পেনশন বেনিফিটের 25 শতাংশ পায়। এই সুবিধা বিকল্পটি আপনার পত্নী জন্য আয় জন্য অনেক ছেড়ে না। যাইহোক, এটি একটি মৌলিক পেনশন বেনিফিটের পরিমাণ সরবরাহ করে যা আপনার সাথির জীবনযাত্রার খরচ (বা অন্য উদ্দেশ্যে) এর জন্য অর্থ প্রদানের জন্য ব্যবহৃত হতে পারে।
একটি একক সমষ্টিগত অর্থ
আপনি যদি অবসর গ্রহণে একক পরিমাণ অর্থোপার্জন করতে চান তবে আপনি একবারে আপনার সমস্ত পেনশন সুবিধা পাবেন। আপনি সুদ দেখতে কোন উপায় আয় বিনিয়োগ করতে পারেন। আপনি যদি এককভাবে অর্থোপার্জন করেন তবে আপনি আপনার পত্নীকে সুবিধার সমস্ত বা অংশটি ছেড়ে দিতে পারেন। আপনি একটি জীবন বীমা নীতি ক্রয় করার জন্য আয় অংশ ব্যবহার করতে পারেন। জীবন বীমা নীতি আপনার পছন্দের পরিমাণে আপনার পত্নীকে মৃত্যুর সুবিধা প্রদান করবে।